İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) Politikamız

Mifa Turizm olarak amacımız; çalışanlarımızın, yolcularımızın, ziyaretçilerimizin ve tedarikçilerimizin sağlığını ve güvenliğini korumak, tüm faaliyetlerimizi sıfır kaza hedefiyle yürütmektir.

Politika; personel taşımacılığı, öğrenci servisi, filo kiralama, makam aracı kiralama, VIP transfer, AVM ring servisleri, organizasyon ve proje taşımacılığı dâhil tüm süreçlerimizi kapsar ve ISO 45001 yaklaşımına uygundur.

Temel Taahhütlerimiz

• Yasal Uyum: İSG mevzuatı ve diğer şartlara eksiksiz uyum.
• Risk Yönetimi: Tehlike tanımlama, risk değerlendirme ve kontrol hiyerarşisinin uygulanması.
• Sürücü Standartları: Seçme–yerleştirme, periyodik sağlık, psikoteknik ve mesleki yeterlilik kontrolleri.
• Sıfır Tolerans: Alkol/madde kullanımına ve dikkati dağıtan unsurlara (mobil cihaz vb.) sıfır tolerans.
• Araç Güvenliği: Planlı bakım, günlük kontrol listeleri, lastik–fren–ışık sistemlerinin kayıtlı takibi.
• Emniyetli Sürüş: Hız yönetimi, emniyet kemeri kullanımı, güvenli takip mesafesi ve rota disiplinine uyum.
• Öğrenci/Yolcu Güvenliği: İniş–biniş prosedürleri, kapı sensörleri ve koltuk kemeri uyarıları; gerekli hallerde KVKK’ya uygun kamera/izleme çözümleri.
• Eğitim ve Farkındalık: İşe giriş ve periyodik İSG eğitimleri, tatbikatlar ve tazeleme programları.
• Olay Bildirimi: Kaza ve “ramak kala” olayların anlık bildirimi, kök neden analizi ve düzeltici faaliyet.
• Yüklenici/Tedarikçi İSG: Saha kurallarına uyum ve denetimlerle ortak güvenlik kültürü.
• Çalışan Katılımı: Geri bildirim kanalları, öneri sistemi ve İSG Kurulu ile aktif katılım.
• Sürekli İyileştirme: Hedefler, performans göstergeleri ve düzenli yönetim gözden geçirmeleri.

Acil Durum Yönetimi

Kaza, yangın, deprem ve afet senaryoları için acil durum planları bulunur; iletişim zinciri, toplanma alanları ve tahliye prosedürleri düzenli tatbikatlarla test edilir.

İSG Hedeflerimiz

• Sıfır iş kazası ve sıfır araç kaynaklı yaralanma.
• %100 emniyet kemeri kullanımı ve %100 günlük araç kontrol formu tamamlama.
• Ramak kala bildirimlerinde yıllık artış (öğrenen organizasyon kültürü için).

Sorumluluklar

• Üst Yönetim: Kaynak tahsisi, hedef belirleme ve örnek davranış.
• Yöneticiler/Operasyon: Süreçlerin uygulanması, denetlenmesi ve raporlanması.
• Sürücüler ve Personel: Tüm İSG kurallarına uyum ve uygunsuzlukların anlık bildirimi.
• Yolcular/Ziyaretçiler: Araç içi güvenlik kurallarına ve yönlendirmelere uyum.

Bu politika yılda en az bir kez gözden geçirilir ve gerekli durumlarda güncellenir.

Onaylayan: Genel Müdür / Mifa Turizm

Tarih: … / … / 20…